Carly Guthrie 在 Per Se(紐約市最熱門的連鎖餐館)擔任 HR(人事主管)的時候,總經理給了她這樣的建議:「Guthrie,你要知道,作為公司高層領導,員工的表現評價可以分為兩個門類 [...]

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